Tipy
Novinky
Výcvik hodnotitelů a vedení interních Assessment Center
Assessment Centrum (AC) představuje moderní metodu výběru zaměstnanců, která má charakter multifunkční skupinové zkoušky, kdy skupina kandidátů na určitou pozici… číst celéCertifikační školení HAS
CERTIFIKAČNÍ ŠKOLENÍ V HAS METODÁCH Chcete být schopni vybírat si ty nejvhodnější kandidáty odborným způsobem? Chcete mít profesionální nástroj, díky němuž se… číst celéBehavioral Event Interview
Jaké jsou cíle tréninku? Účastníci tréninku budou seznámeni se strukturovanou formou rozhovoru Behavioral Event Interview (BEI), kterou lze nejčastěji využít v procesu… číst celéRozvoj zaměstnanců
Pomůžeme Vám rozvinout silné stránky i kompenzovat ty slabé. Nalezneme individuální klíčové faktory úspěchu. Navrhneme a realizujeme rozvojové aktivity jako 360° zpětné vazby, Development Centrum, anebo koučování, které umožní plně rozvinout Váš lidský potenciál.
Pomůžeme pracovním týmům ve Vaší organizaci lépe porozumět jejich přednostem i omezením, zvýšit efektivnost jejich vedení a vytvořit podmínky pro rozvoj potenciálu s cílem maximalizace týmové synergie.
Koučování
Pomůžeme Vašim zaměstnancům při dosahování jejich profesních i osobních cílů prostřednictvím komplexní metody koučování. Tato metoda uvolňuje potenciál člověka, zvyšuje jeho kompetence a umožňuje maximalizovat jeho výkon – za současného zvýšení jeho osobní spokojenosti.
Proces 360° zpětné vazby můžeme realizovat po Internetu, v papírové podobě nebo kombinací obojího. Řešení přizpůsobujeme vždy na míru potřebám klienta. Náš vstup se může pohybovat od pouhého poskytnutí technologie pro sběr dat a jejich vyhodnocení až po kompletní proces 360° zpětné vazby pro vedení společnosti s analýzou výsledků a následnými koučovacími setkáními.
Jedno až dvoudenní program, ve kterém si za využití skupinových i individuálních zadání, hraní situací (s možností využití našich proškolených herců) a psychodiagnostiky vytvoříme komplexní obraz o daných kompetencích účastníků a v rámci feedbacku doporučíme další kroky rozvoje. Tento typ programu je možné vhodně kombinovat se zážitkovými aktivitami outdoor trainingu.
Tréninky soft-skills
V oblasti tréninků soft-skills neposkytujeme pouhé vzdělání, jde nám o řešení Vašich aktuálních potřeb. Při tvorbě designu konkrétního tréninku se Vás proto vždy budeme ptát: „Proč právě tento trénink? Jak společně poznáme, že trénink byl dobře investovanými penězi?" apod. To vše s jediným cílem: vytvořit a realizovat pro Vás trénink, který bude v maximální míře odpovídat Vašim potřebám i potřebám Vašich zaměstnanců.